国内招聘
当前位置: j9九游会登录入口-j9九游会登录入口首页新版 > 企业招聘 > 国内招聘 >开远市红投景区管理有限公司招聘简章
j9九游会登录入口的简介
开远市红投景区管理有限公司成立于2020年6月,由云南红投国际投资开发集团有限公司与开远市政府共同合作,旨在共同协商将知花小镇打造成“4a级旅游景区”,力争在未来实现“5a级景区”,为开远市打造一张旅游新名片,集“吃、住、行、游、购、娱”等旅游要素为一体的文化旅游综合体及游客集散地 。云南红投国际投资开发集团有限公司成立于2015年6月25日,注册资金21亿元,公司秉承“拼搏进取、求真务实、创造价值”的经营理念,初步形成了七大产业布局。
或联系电话:王先生 18865951519
开远市红投景区管理有限公司成立于2020年6月,由云南红投国际投资开发集团有限公司与开远市政府共同合作,旨在共同协商将知花小镇打造成“4a级旅游景区”,力争在未来实现“5a级景区”,为开远市打造一张旅游新名片,集“吃、住、行、游、购、娱”等旅游要素为一体的文化旅游综合体及游客集散地 。云南红投国际投资开发集团有限公司成立于2015年6月25日,注册资金21亿元,公司秉承“拼搏进取、求真务实、创造价值”的经营理念,初步形成了七大产业布局。
招聘部门 | 招聘岗位 | 职位描述(详细说明) | 任职资格(详细说明) |
财务管理部 | 副部长 | 1、财务核算与管理;2、制度和体系健全;3、资金收付管理;4、财务档案管理;5、日常管理与工作监督;6、各类项目补足政策的研究、申报工作及流程梳理及准备等。 | 1、中职或以上职称;2、有3年或以上财务经理管理经验。 |
景区管理部 | 副部长 | 1、3a申报、4a准备;2、各类配套设施设备建设及完善;3、业态布局及分类;4、景区接手流程梳理及执行;5、景区日常综合管理;6、服务体系建设及素质教育培训(导游、保安、保洁人员);7、物业管理(保安保洁、保植及机电维修维护)等管理。 | 1、有3年以上4a或5a旅游景区(文旅综合体、主题公园或大型乐园)景管部经理工作经验;2、熟悉各类旅游管理条例及法规;3、具备4a或以上景区等级评定经验。 |
专员 | 1、3a申报准备;2、配合完成各类配套设施设备建设及完善;3、景区接手流程梳理及执行;4、景区日常综合管理 | 1、有1年以上a级旅游景区工作经验;2、熟悉各类办公软件操作;3、有一定写作能力;4、有c2驾驶证。 | |
综合办公室 | 副部长 | 1、工作计划拟定、工作督办与协调管理;2、各类内控制度建设及归案管理;3、行政管理、日常综合事务管理;4、公司组建及筹备;5、人员招聘及培训等;6、各类关系、建设、维护及协调管理;7、安全生产工作落实及督办;8、资产或物资管理等。 | 1、有3年或以上办公室主任管理工作经验;2、亲和力、组织能力、协调能力强以及文案写作能力强,熟悉各类办公软件的操作;4、熟悉企业管理和接待工作。 |
后勤人员 | 综合事务办理 | 1、有1年以上办公室工作经验;2、熟悉各类办公软件操作;3、有一定写作能力;4、有c2驾驶证。 | |
营销策划部 | 副部长 | 1、活动策划、方案设计、方案撰写及执行;2、推广媒介及宣传工作建设与管理;3、各类宣传资料设计及制作;4、渠道建设及维护;5、根据公司发展战略与产品线建立规范有序的营销策划体系。 | 1、有3年以上知名互联网或电商公司营销策划从业经验,有多项产品成功策划案例;2、有旅游项目或产品营销、策划经验。 |
游客中心 | 副部长 | 1、各类制度建设;2、人员培训;3、设施设备管理;4、导游管理;5、讲解接待 | 1、有3年以上4a或5a旅游景区景管部经理或游客中心负责人工作经验;2、熟悉各类旅游管理条例及法规。 |
导游 | 导游讲解、日常工作 | 综合事务办理及讲解服务 | |
商业管理中心 | 副部长 | 1、商业职能分解、统筹及协调商业各项目运营管理;2、招商管理,建立、落实和完善商业运营管理体系;3、业态梳理、布局及分配;4、招商计划及商业管理体系的建设和执行;5、二消产品及项目的建设和运营;6、商业维护、管理及目标考核和执行;7、商户关系维护及建设等;8、合同执行和管理;9、经营战略制定和实施。 | 1、熟悉招商及商业管理流程;2、有5年以上购物中心、商业地产大、中型企业商业运营管理、招商管理工作经验(独立操作过10万方以上商业体的管理经验)。 |
销售主管 | 1、招商管理,建立、落实和完善商业运营管理体系;2、业态梳理、布局及分配;3、招商计划及商业管理体系的建设和执行;4、二消产品及项目的建设和运营;5、合同执行和管理 | 1、熟悉招商及商业管理流程;2、有3年以上购物中心、商业地产大、中型企业商业运营管理、招商管理工作经验(独立操作过3万方以上商业体的管理经验) | |
物业管理部 | 副部长 | 1、保安、保洁等内控制度建设;2、人员培训;考核管理;3、设施设施维修维护;4、团队建设,考核执行 | 1、熟悉《物权法》及物业管理相关规定或管理条例;2、有3年以上物业管理经验;3、熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备管理的能力。 |
保洁主管 | 1、制度建设;2、人员培训;3、考核管理 | 3年以上主管或领班工作经验 | |
绿化主管 | 1、园林绿化;2、景观维护;3、绿植养护;4、团队建设及管理。 | 3年以上园林绿化主管工作经验 | |
工程维修主管 | 1、零星工程及设备维护维护;2、设备管理 | 熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备的技术能力;男性 | |
安保主管 | 1、制度建设;2、人员培训;3、考核管理 | 1、3年以上保安主管或经理工作经验;2、退伍军人优先;男性 | |
工程施工管理部 | 副部长 | 1、各类工程及项目的建设和维修维护;2、招采流程和内控制度建设、梳理及执行;3、工程管理;4、工程类安全生产监督及管理;5、工程监理及质量和进度盯办;6、收尾工程梳理、质量鉴定等。7、落实工程“三大”控制工作。 | 1、3年或以上大型工程及结构建设经验;2、熟悉排水、供电、消防、监控、音响、网络、灯光照明、房屋建筑等设施设备的技术能力;3、熟悉结构、建筑及各类设计制作软件操作; |
工作人员 | 工程质量盯办、工程事务处理 | 工程类专业,熟悉工程建设过程 |
或联系电话:王先生 18865951519
上一篇:海员电子技工项目招聘